Як захистити свої права при ДТП: відповідальність водія та роботодавця
Якщо водій під час дорожньо-транспортної пригоди (ДТП) виконує свої трудові обов'язки, то компенсацію за шкоду, завдану потерпілому, має сплачувати роботодавець, а не сам водій. Це підтвердив Касаційний кримінальний суд у складі Верховного Суду у своїй постанові від 14 січня 2025 року в справі № 592/7961/18 (провадження № 51-2362км24). Суд спирався на рішення Великої Палати Верховного Суду від 05.12.2018 у справі № 426/16825/16-ц.
Ця норма захищає інтереси обох сторін: потерпілий має можливість отримати відшкодування від платоспроможного відповідача, а водій не зобов'язаний покривати витрати самостійно. Проте, варто зазначити, що існують чіткі межі та винятки, які часто ігноруються при подачі претензій та в судових розглядах.
У випадку відмови у виплаті компенсації, рекомендується звернутися до адвоката Олега Молчанова за номером +38 (073) 048-57-84.
Ключові юридичні норми
- Стаття 1187 Цивільного кодексу України. Шкоду, завдану джерелом підвищеної небезпеки (автомобілем), відшкодовує особа, яка на законних підставах володіє транспортним засобом: власник, орендар тощо. Водій, що керує автомобілем за трудовим договором, не є володільцем. Володілець несе відповідальність незалежно від своєї вини, і звільнити його від відповідальності можуть лише непереборна сила або умисел потерпілого.
- Стаття 1172 ЦК України. Юридична або фізична особа зобов'язана відшкодувати шкоду, яку завдав її працівник під час виконання трудових обов'язків.
- Постанова ВП ВС від 05.12.2018 у справі № 426/16825/16-ц. Основний висновок: шкоду від ДТП, що сталася з вини водія, який керував автомобілем роботодавця у межах виконання обов'язків, відшкодовує роботодавець як володілець джерела підвищеної небезпеки. Водій не несе відповідальності перед потерпілим.
- Постанова ККС ВС від 14.01.2025 у справі № 592/7961/18. Водій службового автомобіля, який збив пішохода, був засуджений за ст. 286 КК України. Оскільки він виконував трудові обов'язки, цивільну відповідальність було покладено на його підприємство. Суд також визнав вимогу про моральну шкоду обґрунтованою та стягнув з підприємства 100 000 грн.
Моральна шкода. Її також можна вимагати від роботодавця (ст. 23, 1167 ЦК України). У разі загибелі людини внаслідок ДТП, моральну шкоду компенсують незалежно від вини (ч. 2 ст. 1168 ЦК).
Що нового у практиці станом на 2026 рік
15 липня 2026 року Касаційний цивільний суд у складі ВС розглянув справу № 199/9026/23. Кур'єр поштової компанії, який на смерть збив велосипедиста, керував автомобілем, що належав іншій особі, яка надавала компанії послуги перевезення за договором. Компанія стверджувала, що не володіє автомобілем та не має відповідальності.
Проте, Верховний Суд не погодився з цим. Якщо водій працював у компанії та виконував службове завдання, компанія несе відповідальність за ст. 1172 ЦК, навіть якщо автомобіль не належить їй. Суд залишив в силі стягнення по 2,5 млн грн моральної шкоди з дружини та сина загиблого, а також витрат на поховання.
Висновок для потерпілого: важливо довести трудові відносини водія на момент ДТП. Власність на автомобіль не є вирішальною.
Коли правило працює, а коли — ні
Ситуація
- Водій на службовому авто в робочий час або за завданням: відповідальність несе роботодавець (ст. 1187, 1172 ЦК). Потрібно надати докази трудових відносин і виконання обов'язків.
- Працівник на авто третьої особи, але виконує завдання роботодавця: відповідальність несе роботодавець (ст. 1172 ЦК), див. справу № 199/9026/23.
- Водій без дозволу використав службове авто в особистих цілях: відповідає водій на загальних підставах (ч. 3 ст. 1187 ЦК).
- Таксі або кур'єр на авто компанії за трудовим договором: відповідальність несе роботодавець.
- ФОП, самозайнятий, робота через платформу без трудового договору: відповідальність залежить від договору та фактичного володіння авто.
- Водій у стані сп'яніння під час виконання обов'язків: відповідальність несе роботодавець. Він може стягнути виплачене з водія в порядку регресу, у межах КЗпП.
Хто і в якому порядку платить потерпілому
- Страховик за автоцивілкою (ОСЦПВ). Діючі ліміти згідно Закону № 3720-IX:
- шкода життю та здоров'ю — до 500 000 грн на одного потерпілого (до 5 млн грн на одну подію);
- шкода майну — до 250 000 грн на одного потерпілого (до 1,25 млн грн на одну подію).
- Роботодавець. Він доплачує суму понад страхову виплату (ст. 1194 ЦК) та компенсує моральну шкоду в розмірі, що визначить суд.
- Страховик. Відшкодовує моральну шкоду лише у фіксованому розмірі:
- при травмі — 10% від виплати на лікування або за втрату працездатності;
- при загибелі — 25 мінімальних зарплат на всю сім'ю.
Тому основну суму моральної шкоди, як правило, стягують з роботодавця через суд.
Строки звернення до страховика:
- 1 рік з дня ДТП — якщо пошкоджено майно;
- 3 роки з дня ДТП — якщо завдано шкоди життю чи здоров'ю.
Усі поліси тепер електронні. Діє пряме врегулювання: якщо у ДТП брали участь лише два застраховані авто і пошкоджено лише транспортний засіб, потерпілий може звернутися до свого страховика.
Що важливо знати водію
- Потерпілий не може стягнути з вас повну суму, якщо ви діяли в межах трудових обов'язків.
- Роботодавець, який виплатив відшкодування, має право вимагати компенсацію від вас (регрес, ст. 1191 ЦК).
- Матеріальна відповідальність працівника обмежена середнім місячним заробітком (ст. 130, 132 КЗпП України).
- Повна матеріальна відповідальність можливе лише у випадках, безпосередньо визначених ст. 134 КЗпП.
- Посада водія не є підставою для договору про повну матеріальну відповідальність (ст. 135-1 КЗпП).
- Подорожній лист не є «разовим документом» у розумінні ст. 134 КЗпП.
- Не підписуйте документи про «повну відповідальність», поки юрист не перевірить їхню законність.
Алгоритм дій для потерпілого
- Зафіксуйте ДТП: викличте поліцію або складіть Європротокол, зробіть фото, запишіть контакти свідків.
- Зберіть медичні документи та оцінку збитків.
- Встановіть, чи водій виконував трудові обов'язки. Для цього можна направити запити, зокрема адвокатські.
- Зверніться до страховика: свого (у разі прямого врегулювання) або страховика винуватця.
- Якщо страховик відмовив або виплатив недостатньо, подайте позов до роботодавця. Посилайтеся на ст. 1187, 1172 ЦК, справу № 592/7961/18 та постанову ВП ВС у справі № 426/16825/16-ц.
Типові питання та відповіді
- Чи відповідає водій за ДТП, якщо їхав у робочих справах? Перед потерпілим — ні, відповідає роботодавець. Але роботодавець може пред'явити водієві регресну вимогу в межах КЗпП.
- Хто платить за шкоду потерпілому? Спочатку страховик автоцивілки в межах лімітів. Решту і моральну шкоду платить роботодавець водія.
- Що робити, якщо автомобіль належить не роботодавцю? Позов можна подати до роботодавця, якщо водій працював у нього і виконував службове завдання (справа № 199/9026/23).
- Які документи потрібні, щоб стягнути збитки з роботодавця? Протокол поліції або Європротокол, постанова суду чи вирок щодо водія; докази трудових відносин; медичні документи; висновок про оцінку збитків; документи про страхову виплату або відмову в ній.
- Чи можна вимагати моральну шкоду від роботодавця? Так. Страховик відшкодовує її лише у фіксованому розмірі, а решту можна стягнути з роботодавця.
- Скільки часу є на подачу позову? Загальний строк позовної давності — 3 роки (ст. 257 ЦК). З 4 вересня 2025 року цей строк знову сплине під час воєнного стану (Закон № 4434-IX).
Типові помилки
- Вважати, що водій завжди платить за ДТП. Якщо водій перебував у трудових відносинах і виконував роботу, платить роботодавець.
- Подавати позов лише проти водія. Належний відповідач — роботодавець. Позов до водія суд може відхилити.
- Не доводити трудові відносини та виконання обов'язків. Без доказів робочого часу, маршруту чи наказу суд може відмовити у стягненні з роботодавця.
- Вважати кур'єра чи таксиста працівником сервісу за замовчуванням. При ФОП чи цивільно-правовому договорі ст. 1172 ЦК може не застосовуватися.
- Вважати, що «є автоцивілка — роботодавець нічого не винен». Страхові ліміти обмежені, а моральна шкода здебільшого виходить за їхні межі.
- Для водія: підписувати документи про повну матеріальну відповідальність. Такий договір допустимий лише для визначених посад і випадків.
Висновок
Верховний Суд чітко розмежовує ролі: перед потерпілим відповідає роботодавець, а не водій. Ця позиція була підтверджена у постановах ВП ВС, що стосуються випадків, коли автомобіль належить третій особі. Водночас результат справи залежить від доказів трудових відносин, мети поїздки та часу. Особисті цілі чи неправомірне використання автомобіля можуть суттєво вплинути на відповідача.
Якщо ви зіткнулися з відмовою у виплаті, або не знаєте, до кого звертатися, отримайте попередню оцінку ситуації. Пишіть у коментарі до посту або звертайтеся до адвоката Олега Молчанова (свідоцтво № 3787) за номером +38 (073) 048-57-84.
Автор: Марія Письменна, Master of Law, помічниця адвоката.
Ця стаття не є юридичною консультацією. Кожен випадок потребує індивідуальної перевірки документів і фактів. Норми наведено станом на жовтень 2026 року; актуальність судової практики варто уточнювати в Єдиному державному реєстрі судових рішень.
Ключові слова: ДТП, відповідальність, водій, роботодавець, Верховний Суд, джерело підвищеної небезпеки, відшкодування шкоди, моральна шкода, ст. 1172 ЦК, ст. 1187 ЦК, автоцивілка, ОСЦПВ, ліміти виплат, регрес, матеріальна відповідальність працівника, КЗпП, позовна давність, службовий автомобіль, адвокат
Теги: